Ara
Toplam kayıt 3, listelenen: 1-3
Strategic approach to human resources management during crisis
(Elsevier Science, 2016)
Human Resources Management is one of the most important units of modern firms and organizations. It gains even more importance in times of crises, because it makes up an important dimension of crisis management. It is well ...
Social media use at human resource management: The HRM performance effect
(Future Academy, 2017)
Presence of qualified personnel is the main key for the productivity and performances of the enterprises. Thus, discovering and selecting the staff with the required qualifications and quantities have constituted the primary ...
Motivasyon araçlarının örgütsel bağlılık üzerine etkisi: Perakende sektörü çalışanlarına yönelik bir araştırma
(ACC Publishing, 2021)
Perakende sektörü Türkiye’de hizmet ve satın alma seçeneklerini yenileyerek gelişen ve birçok insana istihdam sağlayan bir sektördür. Bu kapsamda çalışmanın amacı Türkiye’nin önemli perakende şirketlerinden birinin ...