Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.authorYeşiltepe, Salih Önder
dc.date.accessioned08.07.201910:49:13
dc.date.accessioned2019-07-08T20:18:57Z
dc.date.available08.07.201910:49:13
dc.date.available2019-07-08T20:18:57Z
dc.date.issued2014en_US
dc.identifier.citationYeşiltepe, S. Ö. (2014). İş (hizmet) sözleşmelerinin ticari iş mahiyeti, ticari işlerde faiz ve işçi alacaklarına uygulanacak temerrüt faizi oranı. Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, 20(2), 45-72.en_US
dc.identifier.issn2146-0590
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12511/552
dc.description.abstractTTK ’nın 3. maddesi, bir ticari işletmeyi ilgilendiren tüm işlem ve f iillerin ticari iş olduğunu belirtmiştir. 3095 sayılı Kanunun m. 2/2 hükmü ile ticari işlerde avans f aiz oranı üzerinden temerrüt f aizi istenebileceği düzenlenmiştir. İş sözleşmeleri, İş Kanununda özel olarak düzenlenmiş ise de kanunda özel hüküm bulunmayan hallerde genel hükümler uygulama alanı bulur. İş Kanununda, iş sözleşmelerinin ticari iş sayılmayacağı yönünde özel bir hüküm yer almamaktadır. Dolayısıyla ticari işletmeyi ilgilendiren iş sözleşmeleri ticari iş sayılmalıdır. Yine işçi-işveren ilişkilerinden doğan borçlar da tacir işveren açısından ticari sayılmalı ve işçi alacaklarına, talep halinde avans f aiz oranı üzerinden temerrüt f aizi uygulanmalıdır.en_US
dc.description.abstractThe transactions and the actions that are related with a commercial enterp rise are indicated as commercial business by Turkish Commercial Code art.3. As p er article 2/2 of Interest Law No.3095; the late interest can be charged on the basis of the advance interest rates f or commercial businesses. Even if the labor contracts regulated in Labor Law, f or the cases that there is not a sp ecial clause f or those, then general terms of law shall be app lied. There is not a sp ecial clause in Labor Law stating that the labor contracts cannot be deemed as commercial business. Theref ore labor contracts related with commercial enterp rise must be deemed as commercial business. Having said that, obligations arising f rom the emp loyee-emp loyer aff airs must be deemed as commercial f or emp loyer and if the emp loyee claims, the late interest can be app lied over the advance interest rate.en_US
dc.language.isoturen_US
dc.publisherMarmara Üniversitesien_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.subjectTicari İşen_US
dc.subjectTicari İşletmeen_US
dc.subjectTemerrüt Faizien_US
dc.subjectAvans Faizen_US
dc.subjectİş Sözleşmesien_US
dc.subjectCommercial Businessen_US
dc.subjectCommercial Enterpriseen_US
dc.subjectLate Interesten_US
dc.subjectAdvance Interesten_US
dc.subjectLabor Contracten_US
dc.titleİş (hizmet) sözleşmelerinin ticari iş mahiyeti, ticari işlerde faiz ve işçi alacaklarına uygulanacak temerrüt faizi oranıen_US
dc.title.alternativeThe commercial business nature of labor (job) contracts, ınterest ın commercial business and the late ınterest that will applied to employee demandsen_US
dc.typearticleen_US
dc.relation.ispartofMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisien_US
dc.departmentİstanbul Medipol Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Özel Hukuk Bölümü, Ticaret Hukuk Ana Bilim Dalıen_US
dc.identifier.volume20en_US
dc.identifier.issue2en_US
dc.identifier.startpage45en_US
dc.identifier.endpage72en_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanıen_US


Bu öğenin dosyaları:

Thumbnail

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster