Başlık için İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi listeleme
Toplam kayıt 704, listelenen: 430-449
-
Kadim bilgelik perspektifinden insani yönetim üzerine bir çalışma
(İktisadi Girişim ve İş Ahlâkı Derneği, 2022)Sadece kâr odaklı bakış açısıyla yönetilen iş dünyasının çok boyutlu olumsuz sonuçları var. İnsan için var olduğu iddia edilen sistemler, “insan”a hizmet etmemekte hatta tam tersine insanı, kendisine hizmet eden nesnelere ... -
Kadın ortaklı şirketlerde dış finansmana erişim: Türkiye için firma düzeyinde bir bulgu
(2017)Kadınlar, ekonominin her alanında olduğu gibi dış finansmana erişim konusunda da ayrımcılığa maruz kalabilmektedir. Bu çalışma Türkiye'de kadın ortaklı şirketlerin diğer şirketlere göre dış finansmana erişimde ayrımcılığa ... -
Kano-based mapping of innovation strategies for renewable energy alternatives using hybrid interval type-2 fuzzy decision-making approach
(Pergamon-Elsevier Science Ltd, 2020)In this study, it is aimed to identify innovative strategies for different renewable energy alternatives. In this context, the criteria that affect the effectiveness of renewable energy investments are first analyzed with ... -
Kano-based measurement of customer expectations in retail service industry using IT2 Dematel-Qualiflex
(IGI Global, 2019)This study aims to analyze customer expectations in European retail banking industry. For this purpose, five different criteria are identified. Furthermore, IT2 FDEMATEL approach is used to weight these criteria. In addition, ... -
Kaotik durumlarda hastane yönetimi ve liderlik: Kovid-19 salgını üzerine nitel bir araştırma
(Süleyman Demirel Üniversitesi, 2021)Tüm dünyayı ve sektörleri etkisi alan Kovid-19 pandemisi yeni olguları beraberinde getirmiş ve yönetici / liderleri tarzlarınıdeğiştirerek krize yeni bir şekilde yanıt vermeye zorlamıştır. Bu çalışmanın amacı; Kovid-19 ... -
Karbon ayak izi’nin ne kadarı finansal piyasalarda: karbon piyasalarının performansı ve karbon merkez bankasının kurulması
(Maliye ve Finans Yazıları Yayıncılık, 2016)Kyoto protokolü çerçevesinde, dünyadaki iklim değişiklikleri tartışmaları, sera gazı salınımlarının azaltılması için güvenilir kurum ve projelere olan ihtiyacı ön plana çıkartmıştır. İklim değişikliği ile mücadelede piyasa ... -
Kişi-iş uyumu ve yaşam doyumu ilişkisinde işte kendini yetiştirmenin aracı etkisi1
(2019)Bu çalışmanın amacı, özel sektör beyaz yaka çalışanlarının kişi iş uyumu ile yaşam doyumları arasındaki ilişkide işte kendini yetiştirmenin aracı rolünü inceleyerek kişi-iş uyumunun genel hayat doyumuna etki etmesini ... -
Klinik yönetişim ikliminin hasta güvenliği kültürü ile ilişkisinin yapısal eşitlik modellemesiyle incelenmesi
(Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, 2022)Klinik yönetişim, tıbbi hataların dikkate alındığı, uygun olmayan, zayıf ve etkisiz bakımın ortadan kaldırıldığı önemli bir ilkedir. Araştırmanın amacı, farklı statülerdeki hastanelerde klinik yönetişim ikliminin hasta ... -
Koçluk eğitiminde grow modelinin uygulanması
(Karadeniz Teknik Üniversitesi, 2019)Günümüzde koçluk eğitimi ve uygulamalarının önemi artarak devam etmektedir. Koçluk, insanları potansiyelini keşfetmeye yönlendirerek, daha fazla özerklik ve sorumlulukla yaşayabilecekleri anlamına gelmektedir. Kişinin ... -
Kurumsal sosyal sorumluluk çerçevesinde işletme-sivil toplum kuruluşları iş birliklerinin dinamikleri: Türkiye örneği
(Ankara Üniversitesi, 2020)Her geçen gün daha da yaygınlaşan kurumsal sosyal sorumluk uygulamaları, sivil toplum kuruluşlarını işletmeler için önemli bir stratejik ortak konumuna taşımıştır. Bu çerçevede çalışma, işletmelerin kaynak sürdürebilirliği ... -
Kurumsal sürdürülebilirlik yaklaşımı çerçevesinde işletme-sivil toplum kuruluşları etkileşimleri: Sebep ve sonuçlar
(2019)Kurumsal sürdürülebilirlik yaklaşımının iç içe geçmiş boyutlarını benimsemek ve bu boyutlar kapsamında başarılı bir performans sergileyebilmek için işletmeler, farklı kaynaklara ve ortaklara ihtiyaç duymaktadır. Sivil ... -
Küresel finans krizi sürerken enflasyon ile mücadelede enflasyon hedeflemesi uygulamasının analizi
(Kenan Çelik, 2015)Günümüzde Merkez Bankalarından beklenen en önemli hedef olan fiyat istikrarı, giderek ülke ekonomilerini tehdit eden bir unsur halini almaktadır. Fiyat istikrarını sağlayabilmek için çeĢitli para politikası araçları kullanan ... -
Küresel havayolu ittifaklarının havayolu işletmeleri üzerinde yarattığı değişim üzerine bir alan araştırması
(Beykoz Üniversitesi, 2021)Günümüzde en hızlı gelişim gösteren sektörlerden birisi olan hava taşımacılığı sektörü de çok boyutlu bir kavram olan küreselleşme sürecinden payını almış, zaman içinde büyük değişimler göstermiştir. Havayolu sektöründe ... -
Leadership, personal values and organizational culture
(Springer, 2018)Organizational culture creates a sense of identity and belonging for employees and also has importance in desired organizational behaviors by overlapping organizational values with individual values (Smircich, Administrative ... -
Leading determiners of institutionalization in globalization era and strategic change management in educational organizations
(Springer Science and Business Media Deutschland GmbH, 2021)The aim of this study is to determine the main reasons for institutionalism and change process in educational organizations by benefiting from the literature through a case study. In this scope, the language school of a ... -
Lean and productivity in the financing of health services
(2019)Financing health services plays an important role in ensuring control and the utilization of expenditures. Because of this, the appropriate selection of the financing should be done with utmost care. Hospitals debts have ... -
Lemmatizer: Akıllı Türkçe kök bulma yöntemi
(International Balkan University, 2020)Yakın zamanda Türkçe doğal dil işleme alanında çeşitli çalışmalar yapılmıştır. Bu çalışmalar, üretilen akıllı bir sistemin Türkçe soru cevaplama, yazıyı başka bir dile çevirme, yazıyı özetleme,e-postalara otomatik yanıt ... -
Lidere güven algısının işyeri yalnızlığı üzerindeki etkisinde psikolojik rahatlık algısının aracı rolü
(Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, 2019)Psikolojik rahatlık algısı çalışanların işyerindeki olumlu proaktif davranışlarında diğer çalışanların tepkilerine göre şekillenmektedir. Çalışanların yapıcı öneri ve geri bildirimlerinde diğer çalışanlar olumsuz tepki ... -
Life cycle cost analysis: An evaluation of renewable heating systems in Turkey
(Multi-Science Publishing, 2015)This paper presents a comparison of the LCC of five heating systems in four climate zones in Turkey. While being a country with huge renewable energy potential, Turkey's energy demand is met to a great extent by imported ... -
Linking person-job fit to job stress: The mediating effect of perceived person-organization fit
(Elsevier, 2015)Job performance of employees and stress at work are very common problems in today’s business world. Many people change their jobs due to high job stress which affects their personal well-being. High stress can be result ...
